根据研究所人力资源处和计划财务处工作需要，现公开招聘工作人员3人，应聘人员须符合招聘岗位的应聘条件，具体内容如下：

一、招聘岗位、职责及条件

人事（高级）主管岗（六级职员）岗位1个

（一）岗位职责

协助部门领导负责研究所人事相关工作。

1.协助策划和制定人才相关管理方案及制度；

2.负责岗位管理，协助优化岗位配置，组织实施各部门“三定”及年度岗位竞聘、项目聘用职工转聘等工作；

3.负责院所两级特聘岗位的遴选、申报、组织协调，以及ARP系统特聘岗位信息维护等工作；

4.负责人力资源管理信息平台各业务模块优化及日常维护等工作；

5.负责部门品牌活动的策划组织及实施；

6.协助组织全所职工的年度绩效考核和聘期考核等工作；

7.负责各级人才公寓、租房补贴、经费发放等工作；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位条件

1.中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；

2.掌握岗位所需的专业知识和方法；有一定的政策理论水平、系统分析能力、组织管理能力及解决实际问题的能力；独立承担某一方面的管理工作或专项工作；能够独立起草工作报告、工作文稿、工作计划；熟悉机关工作方式方法。

3.爱岗敬业，严谨细致，组织纪律性强，具有较强的责任心和服务意识，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

4.具有博士研究生学历学位，原则上年龄不超过40岁（1985年1月1日以后出生）。一般应当具有3年及以上相关工作经历，且近3年年度考核结果为合格及以上。

5.竞聘六级职员岗位的，应具有六级职员岗位任职经历，或在中级专业技术岗位任职满4年。

人事主管岗（九级职员）岗位1个

（一）岗位职责

协助部门领导负责研究所人事相关工作。

1. 协助策划和制定人事相关管理方案及制度；

2. 负责制定全所职工继续教育与培训体系建设，组织实施相关培训计划；

3. 负责质量管理及部门质量体系相关工作；

4. 协助处理各类人员薪酬的核定、变更、发放工作；

5. 负责实习生、客座人员劳务费的审核、发放工作；

6. 协助处理劳动人事争议相关工作；

7. 协助国家、上海市、中国科学院等各类人才项目的遴选、申报、组织协调等工作；

8. 完成领导交办的其他工作。

（二）岗位条件

1.中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；

2.基本掌握本职管理工作的理论知识和技能方法，胜任某项具体的管理工作；熟悉机关工作方式方法。

3.爱岗敬业，严谨细致，组织纪律性强，具有较强的责任心和服务意识，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

4.具有硕士研究生学历学位，原则上年龄不超过35岁（1990年1月1日以后出生）。一般应当具有1年及以上相关工作经历，且近1年年度考核结果为合格及以上。

财务总账高级主管岗（会计师）岗位1个

（一）岗位职责

负责总账、预决算、报表等财务工作。

1．带领财务审核主管、往来核算主管、工资基建主管，负责总账具体工作，做好会计基础工作指导，协调往来核算主管组织开展往来款账务清欠和资产处置收入上缴；

2．负责复核各类会计凭证，审查财务账务，发现和纠正账务差错，协助项目课题的财务验收和审计工作；

3．负责编制用款计划、国库支付月报和预算执行情况报表，分析预算执行情况，核对院属单位间财政转拨经费；

4．负责年度、月度财务结账和账期维护，组织完成年度财务审计；

5．负责编制和调整年度一上、二上预算和职能部门预算及相关报表，编制中央部门决算和政府财务报告，以及所内其他部门间各类统计报表，做好预决算公开工作；

6．负责接洽提供财政部、院财务局、财政监管局、上海分院等各级监管机构要求的统计报表、报告或数据，及各监管机构下达事务转告所内各相关处室；

7．协助领导做好全所资金调度、筹融资，参与所资金管理方案制定和具体落实；

8．负责拟定所内财务总账管理和会计核算相关制度，并经批准后执行和监督执行；

9．审核、调整会计电算化管理流程中的会计政策设置，维护ARP、NC、预算一体化系统相关财务模块，保障会计软件的正常运行和数据的保密和安全，做好会计记录和相关参数等数据的备份和维护；

10．组织完成各类账簿的打印和装订工作，协调会计凭证归档和影像化系统维护和数据备份；

11．本处信息网络安全管理工作；

12．完成领导交办的其他工作。

（二）岗位条件

1. 遵纪守法，品行端正，具备良好的政治素质和职业操守；

2. 熟悉国家财经法律法规、政府会计准则制度、预算法及其实施条例、国库集中支付、预算绩效管理等相关的法律、法规、规章及规范性文件，并能准确运用于实际工作，熟悉科研事业单位业务和核算特点；

3. 熟练掌握《预算管理一体化规范》及配套实施办法的要求与业务流程，具有完整项目库管理、预算编制、预算调剂、资金支付等模块的实际操作与管理经验，能熟练使用预算管理一体化系统；

4. 爱岗敬业，严谨细致，组织纪律性强，具有较强的责任心和沟通协调能力，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；

5. 具有财务、会计或相关专业的本科及以上学历，学士及以上学位，中级会计师及以上职称，原则上年龄不超过40岁（1985年1月1日以后出生）；

6. 具有8年及以上科研事业单位财务工作经验，其中4年及以上从事总账会计或类似工作经验；具备从事涉密财务岗位或工作的相关经验；具备全流程账务处理能力，有独立编制各类会计报表的工作经验（包括中央部门预算、决算和政府财务报告等），近3年年度考核结果为合格及以上。

二、招聘办法及要求

1. 自发布招聘启事起，凡符合应聘条件的人员均可报名。应聘人员填写《中国科学院上海微系统与信息技术研究所岗位应聘表》，并在表中亲笔签字承诺填写内容真实属实。

2. 应聘人员需提供以下纸质材料：《中国科学院上海微系统与信息技术研究所岗位应聘表》；提供能证明本人能力、水平的相关资料（学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务或职员职级任职证明材料、代表性论文等）。

3. 应聘人员报名后，研究所会组织资格审核。对通过资格审核的，组织面试初评，通过面试初评的人员参加面试终评。未通过面试初评的人员，不参加面试终评，材料恕不退回。

4. 参加面试终评的人员须进行现场报告（PPT汇报形式），面试终评报告内容包括个人信息、工作经历和业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。面试终评时间和地点将另行通知。

三、联系方式

1. 联系人：中国科学院上海微系统与信息技术研究所人力资源处吕老师

2. 电  话：021-62511070-5702

3. 邮  箱：zp@mail.sim.ac.cn

岗位招满即止。